SNSが普及して個人が情報を発信する時代が到来しました。
以前よりも情報伝達が早くなり、良い情報も悪い情報も周囲へ広がることが多くなりました。
しかしながら、多く発信される情報のなかでいわれのない情報、いわゆるデマを流されることがあります。
そんな時、どのように対処をすればよいのでしょうか。昨今ではインターネットでの情報提供元は匿名性が強くなり、情報を止めようとしても止めることが出来ません。
一度拡散された情報は消えないということでデジタルタトゥーという言葉が生み出されました。
また法人についても企業に対しての悪意のある情報をうのみにしてしまった人々からあらぬ攻撃を受けるとも限りません。
一見泣き寝入りしかできないような状況に思いますが、専門家である弁護士によって解決することがあります。
弁護士をいれることによって、匿名の人間であってもプロバイダーを通してIPアドレスなどの情報開示を請求出来ることがあります。
そのため、いわれのない噂や悪意にあるデマを流された際には匿名でも情報元を突き止めることが出来るのです。
今やSNSはひとつの情報を得るためのツールとしてその地位を確立しつつあります。
ですので流された誹謗中傷が企業のイメージを傷つけたり、信用にかかわる可能性があるのです。
とはいえ、いかに企業といえども誹謗中傷に対してはなかなかどうすれば良いのか分からない方もいらっしゃると思います。
そんな時には弁護士に相談していてはいかがでしょうか。
当事務所では大阪市東部(東成区・生野区)、東大阪市を中心として、大阪府・京都府・兵庫県など関西全域で、風評被害対策に関する法律相談を承っております。「誹謗中傷の対策方法を教えてほしい」「誹謗中傷の原因を作った人を訴えたい」「書き込みの削除を依頼したい」などのお悩みにお応えしていきますので、誹謗中傷でお困りの際はお気軽にご相談下さい。
誹謗中傷を弁護士に相談するメリット
会社の経営相談が提供する基礎知識と事例
会社の経営相談が提供する基礎知識と事例
-

保全・強制執行
保全とは、債務者の財産をあらかじめ確保する手続です。 裁判手続で債権を回収する場合、まず、訴訟を提起...
-

トラブルにならない解雇方法
業績不振や勤務態度の問題で従業員を解雇する場合、解雇の方法を間違えると、従業員との大きなトラブルに発展...
-

就業規則
就業規則とは、従業員がその会社で業務を行うにあたり必要な規則を会社として定めたものであり、その内容は労...
-

法人成りの相談を弁護士...
法人成りの相談を弁護士にするメリットは、法人成りが本当にその事業のためになるかを判断することができる点...
-

労務管理を弁護士に相談...
労務管理は企業の健全な運営に欠かせない要素です。働き方に関する法改正が毎年のように続き、労使トラブル...
-

会社設立の方法
会社を設立する際には、会社の種類を選択するところから始まります。 日本には現在、5種類の会社が存在し...
-

未払い賃料の回収・建物...
家賃や地代などの賃料が支払われていない場合、まずは賃借人に対して電話、文書などで督促を行います。 すぐ...
-

就業規則の作成と見直し...
就業規則には、単なる社内ルールではなく法的な位置づけを持ち、労使間のトラブルを未然に防ぐという役割が...
-

マタハラとは?マタハラ...
近年では、働く女性がそのキャリアの中で妊娠・出産することは珍しくなくなりましたが、そこで浮上するのが...
よく検索されるキーワード
-
クレーム対応に関するキーワード